นายคำรณ โชธนะโชติ

ผู้ช่วยคณดีฝ่ายบริหาร คณะวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล

 

"แค่ทำให้คน เก่งขึ้น 1% คุณก็จะทำงานน้อยลง 99%" ของ โคโนะ เอตาโร่

ใกล้สัปดาห์หนังสือของคณะวิทยาศาสตร์ ขอหยิบหนึ่งเล่มครับ ที่ชื่นชอบ ชื่อ "แค่ทำให้คน เก่งขึ้น 1% คุณก็จะทำงานน้อยลง 99%" ของ โคโนะ เอตาโร่

แค่ชื่อก็ชอบเลย พอพลิกดูสารบัญ ก็ชื่นชอบหนักมาก ประกอบด้วย เคล็ดลับการเลือกคนมาเข้าทีม เคล็ดลับการขอความร่วมมือในเรื่องงาน เคล็ดลับการกระตุ้นผลงานของคนในทีม เคล็ดลับการจัดการกับปัญหา เคล็ดลับสร้างความก้าวหน้าให้ทีม ....ฯลฯ

ประโยคที่โดนมากๆ "อย่าลืมหาความรู้ใส่ตัว" การพัฒนาคนเป็นหน้าที่ของหัวหน้า และหัวหน้าก็จำเป็นต้องพัฒนาตนเองด้วยเช่นกัน ถ้าเป็นไปได้ ก็ควรเรียนรู้ ให้มากกว่าและเร็วกว่าด้วย แน่นอนว่าการพัฒนาความสามารถของหัวหน้าส่งผลให้ทีมมีคุณภาพมากขึ้น ยิ่งไปกว่านั้น เมื่อหัวหน้าอย่างคุณเริ่มขวนขวายหาความรู้เองแล้ว พอคุณไปสอนลูกทีม คำพูดของคุณก็น่าเชื่อถือมากขึ้นด้วย ไม่ว่าจะยุ่งแค่ไหน หัวหน้าก็ควรแบ่งเวลาไว้เรียนรู้บ้าง

เมื่อหัวหน้าให้ความสำคัญกับการเรียนรู้ การลงมือทำ และการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง ลูกทีมก็จะได้รับอิทธิพลอย่างรุนแรงและหันมาทำตามอย่างหัวหน้า อีกทั้งพลังในการโน้มน้าวใจของหัวหน้ายังพุ่งสูงขึ้นโดยอัตโนมัติอีกด้วย